Von der Dispositionsschulung zum Unternehmenscoaching

Malte Linder 16.04.19

"Das war ja mehr ein Unternehmenscoaching zu unseren Herausforderungen in der Supply-Chain als ein Dispositions-Seminar“ so ein begeisterter Teilnehmer. Durch Ihre engagierte Mitarbeit verwandelten die Mitarbeiter eines sauerländischen Unternehmens ein Fachseminar in einen mitreißenden Workshop.

Dadurch wurden nicht nur neue Techniken und Methoden erlernt, sondern auch individuelle Herausforderungen analysiert, Ziele vereinbart und Maßnahmen verabschiedet. Kurz es entstanden zusätzlich zu gewollten Lerneffekten konkrete Lösungen für praktische Probleme der Beteiligten. Für jede Herausforderung wurde ein Projekt definiert und eine verantwortliche Person festgelegt.

Zum Schluss fixierte in einer „Umsetzungsverpflichtung“, jeder Teilnehmer individuelle seinen Beitrag zu Lösungen der Herausforderungen im Unternehmen. Eine 100 % gelungene Veranstaltung, so das Feed Back aller Teilnehmer.

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